Министерство благосостояния подготовило существенные поправки к закону о труде, которые касаются, в частности, порядка выплаты отпускных и предоставления выходных дней, ночной работы и коллективных увольнений. В частности, работодатели будут обязаны хранить заключенные с работниками трудовые договоры и немедленно предъявлять их контролирующим органам по время проверок, что сведет к минимуму попытки мошенничества через оформление договоров "задним числом".
Также будет сокращено допустимое количество часов сверхурочной работы, с 45 до 30 дней уменьшен срок уведомления о коллективном увольнении, введены более гибкие условия выплаты отпускных, изменен порядок оплачиваемого отдыха доноров и др.
Некоторые предложения по поправкам к закону о труде поступили со стороны Латвийской конфедерации работодателей и профсоюзов.
В четверг, 14 марта, поправки будут провозглашены на совещании госсекретарей.
Источник: leta.lv
|
